GROW 模型-多啦B夢│愛情公寓交友網站與聊天室

還沒登入愛情公寓嗎？還沒加入愛情公寓嗎？馬上進入公寓和 10,502,450 個住戶交朋友～

紅包抽抽樂！小資變土豪！

素人也能成為明日之星！

移除此區廣告請加入VIP

檔案狀態:

住戶編號:2222461

多啦B夢的日記本

快速選單

大牛出四-二日的花東之旅-1 《前一篇

後一篇》星期天的下午的讀書日-杏一醫療

回應

給他日記貼紙

給他愛的鼓勵

檢舉

篇名: GROW 模型
作者: 多啦B夢	日期: 2013.02.22　　天氣: 　心情:

今天在看經理人雜誌,看到日前不久上GROW 的課,看到經理人把上課的課程縮編成簡易模式的文章
非常有意思來分享一下

1.部屬資質不錯,為何表現不如預期
(1).組織制度
(2)主管領導方針
(3)員工本身因素

2.員工本身若不具備覺察環境的能力與責任感,企業將不會有高績效

3.主管與員工溝通時應避免以下三個重點
(1)只是想告訴對方你的想法,想將想法包裝問題
(2.)你心裡已經有答案,卻要對方回答你的問題
(3.)你對對方的回答漠不關心

GROW 模型的重點模型...真的很難用一點字來介紹

深夜無聊,無聊打打~

標籤:

瀏覽次數:88 人氣指數:88 累積鼓勵:0

切換閱讀模式

回應

給他日記貼紙

給他愛的鼓勵

檢舉