追求感情,我一向坦白的表現自己,雖然結果不如預期,但never give up~我相信有一天會有真正相信的人出現(笑
回想起兩年前...
找工作時,面臨了很大的打擊,因為在那前半年是人生中最不順遂的時刻,但我仍舊不放棄保持自我的原則跟相信,我在網路上打了這麼一封自傳求職.雖然有面試機會,但還不是自己想要的,一直到某一天現在公司的協理看到我的自介,很真成客氣得跟我談話,表示想要跟我聊聊,在那時我就知道這個主管會是我得未來主管,因為他懂我.而且也願意相信我.我的自介打的昰一般人看起來,囂張~自大~臭屁.甚至會想,這怎麼能這樣打呢?但這些都是事實,所以我堅持表達自己真實的情況,因為我要的昰懂我會用我的人,而不是找一份工作.
而願意相信我的經裡,我也沒有辜負他的期待,在入公司後就留下令人深刻的印象,然後擔任店長創造出凌駕所有櫃點的成績,經理也升官成現在的協裡哩~w
很感謝當初的伯樂協理(笑
這就是真誠的相信所帶來的價值
所以感情上,我也是真成坦白的表現
願意相信我的人
她會感受到深刻甜蜜的幸福
所以大家,請勇於表達自己真正的情感
不要把時間浪費在猜疑,不安,執著
在這同時生命正在消逝
美好的事物也漸漸褪色
把握時間只要有真誠的人
就好好去見面了解相處
合就在一起
不合就當朋友祝福
把時間用在共同體驗
生命的驚喜與喜悅吧
以下就是我過去打的求職自介:
中文自傳： 跟各位閱讀本人履歷的人事主管介紹一下我的能力,個性和想法^^
對於我認同的公司和產品,我一定會不留餘力盡力銷售.
在學習上,我能在3~5天內將公司的產品和做事的方式上手.
對於不懂的,我一定會認真的詢問或自己尋求解答,是個求知慾旺盛的好奇寶寶.
喜歡有準則的做事方法,不喜歡雜亂無章的處理方式.
喜歡認同帶人要帶心的主管.
希望公司是認真替客人和員工著想,而不是敷衍了事.
正面的鼓勵比負面的責罵更有意義和動力.
對於客人有異議或客訴時均能安撫客人,幫客人找出最好的解決之道.
我接觸過的客人中曾有人這麼說:你的笑容讓人感覺很幸福.
如果您認為以上的特質和想法能接受的話,那麼我很樂意和您一同打拼^^
退伍以來從事了不少工作也聽過了不少傳銷,但其中最讓我喜歡的職務還是專櫃銷售人員,因為我覺得這份工作可以讓我去了解顧客的心理需求,依據我的專業知識去介紹客人心裡想要的東西讓我很有成就感,看到顧客臉上滿意的笑容更是讓我心情愉快.對於工作有抗壓性,情緒管理也能做的很好.我有一個親合力的娃娃臉,到了30歲很多人都以為是社會新鮮人雖然覺得很難為情...也很高興,我想這是我的秘密武器吧~(笑)
有正確的工作態度和觀念
這會是您選擇我的理由.^^
附註說明:最後一個工作是在新光三越百貨公司,
日銷售額平均在10000以上,最高1日銷售32000以上
由於新光三越認為公司的櫃點在12份單月業績未達理想(我還未進公司)
最後簽約至2013 1/25為止
公司不得已只好發資遣費和我們解約...
我和同事銷售的業績大多均高於其他公司同性質商品,我們很惋惜無法替公司繼續賺取營利服務顧客,若有懂得識才愛才惜才的公司,我很樂意替貴公司服務^^
求職心得:
今年面試了不少地方,這是我求職生涯最受挫的一年
一連遇到了2個不負責任的公司,1個爽約的公司...
還有要我等3天或一星期左右卻都沒下文...
讓我對於人們的誠信喪失信心
以往的經驗,在網路上經過初選通知面試後
當天,隔天或3天內就是通知上班...
往往一些好的公司所請的人事主管卻讓人哭笑不得
做事情的方式讓人不禁懷疑這些人懂得如何替公司找人才嗎?
一再重複刊登面試,一再請人面試
有的錄取了表面ok實際上做了不行就離職
在一開始人總是會極盡能力的掩飾自己缺點
工作久了
在百貨公司工作時常看到鄰櫃的小姐先生聊開了
對於客人招呼都懶
業績差也照領薪水
對於那些被蒙在鼓裡的公司
真的是替它嘆息
言歸正傳說真的
要知道一個人能不能用
把認為可行的面試者邀來實習不就了解了嗎?
讓這些人擔任重要的獵才幹部真是公司一大損失!
造成有能力的人依舊尋尋覓覓
無能的人事主管像隻無頭蒼蠅亂槍打鳥的邀約面試
根本不知道自己要的是什麼
或只是拿人薪水應付了事
就如同現今政府做事態度一樣
最近最讓我納悶的是
你邀人來面試
連對方的履歷都沒認真看提問
要看履歷電腦上看就好了
何必要邀約到公司浪費彼此時間?
光我印履歷的墨水都印到乾了
為了更有效率節省彼此時間
我在這提出幾點工作的條件
如果覺得ok
再邀請我面試做最後確認
不行請別邀我
*Time is Money,Talent is Jewel*
首先因為本人女友是日本人
她5月4日會來台灣一直到8日離台
我們像是牛 郎織 女一年最多見1~2次面
我必須要在這5天陪她
其他時間我會努力工作
此外我的能力年資和經驗起薪至少要底薪28000另加獎金(依公司內部制度可面議)
月休6天以上
如工作20天,每天上班11小時 最起碼要有25000
以這邏輯去推算就是時薪約115~120
比起一般人工時最低時薪多一些
這是因為我有豐富的經驗和該有的禮貌和態度
還有客人對我的信任^^
能接受者請三思再邀請面試
不要邀我面試然後說有好幾個人在挑選審核
要我等3~7天然後到最後卻又繼續應徵...= =
我不認為條件只能公司開
明白坦誠的公布彼此底線
能不能接受就要看雙方智慧
這是要聘用我的條件
我做事情很坦蕩磊落
我很不喜歡求人刊登寫面議
到現場卻又一切依照公司規定
如同你看到我現在的用詞
我很積極
一旦被採用
我會用最負責的態度
學習專業和處理公司一切應對進退^^
看到最後了嗎?謝謝你很有耐心~
我寫這些是要讓知音看
不懂弦外之音的人
那就瞎子摸象吧~(笑
人跟人之間貴在誠懇誠信
你雖然是老闆是主管
但別忘了有員工才有老闆 |
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