很多工司年終大盤點,大多在五個工作天內完成。 所有與盤點無關人員,一律放無薪假。 好一點的公司會給員工五天的半薪假, 少部份制度健全的大公司,利用這段時間安排員工旅遊、 辦員工聯誼/園遊會/康樂活動、 或安排在職進修課程﹙勤前教育、工作安全講習、技能 ...《看全文》
億光賺錢還放無薪假 勞委會要查 http://tw.nextmedia.com/rnews/article/SecID/105/art_id/86098/IssueID/20111027 LED大廠億光電子董事長葉寅夫昨證實,下月將放3天無薪假,12月配 ...《看全文》
一位特別愛碎碎唸的主官,真的很顧人怨。 與他共事合作真是痛苦,一張嘴從早唸到晚 ,好也唸、壞也唸,在他身旁,永遠沒有超過三分鐘的安靜。 顧人怨的背後也是他不幸的人生。 熟識他的人都知道︰ 他排行老么。 家裏人口很多,他的老媽要照顧很多小孩,所以特別 ...《看全文》
人才失衡問題? 人才的流失,是一筆「昂貴」資源的損失。 如果不幸人才又投奔到「敵營」(競爭對手)去效勞, 奉獻所長,然後回過頭來挖「東家」的銀根,那就真的「賠了夫人又折兵」。 人才是聰明的,沒有相對的待遇、福利,誰要盡心盡力替公司賺錢。 ...《看全文》
七月七夕尋真情 靓女宅男齊相聚 感謝月老慈悲心 喜上鵲橋遇見妳﹙你﹚ ...《看全文》
職場三大祕密:戀情、包庇、待遇 http://n.yam.com/anntw/life/201108/20110802781787.html 職場上不能說的秘密有哪些?調查顯示:辦公室戀情、工作包庇、薪水待遇,成職場中的三大祕密。根據調查內容,超過6成的上 ...《看全文》